招聘中

人力副总经理

20-35W/年

广州市 6年以上 本科

企业基本信息

  • 公司规模50 - 99人
  • 公司性质股份公司
  • 所属行业新能源发电其他类
  • 所在地区广州市
  • 工作地址天河路242号丰兴广场B座28楼

联系人

  • 联系人周
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  • 邮政编码510600
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职位 boss 描述

职位描述:
1、根据公司长期发展战略规划,编制公司人力资源工作规划,建立健全人力资源管理制度,合理配置人力资源,做好定岗定编工作;
2、建立规范化的招聘系统,并实施各类人员招聘工作;
3、制定公司年度培训计划并组织、监督实施;
4、负责拟定公司薪酬、福利制度和方案,建立行之有效的激励和约束机制;
5、建立绩效管理体系,并组织实施;
6、做好员工关系管理;
7、完成总经理临时交办的其他任务。

职位要求:
(1)大中型企业6年以上人力资源管理工作经验,3年以上绩效管理工作经验;
(2)接受过人力资源管理、劳动法、劳动合同法等相关知识的培训;熟悉国家和地方劳动人事政策法规,尤其是社会保险与劳动关系方面的法律法规;熟悉并精通人力资源管理各工作模块的流程;
(3)良好的学习能力和文案写作能力,熟练使用相关办公软件;
(4)有发现人才的眼光,亲和力强;
(5)强烈的敬业精神与责任感,良好的职业操守,工作原则性强;
(6)人际沟通、协调能力强,具备优秀的团队领导能力;身体健康。

周

深圳茂源电力销售股份有限公司 · 股份公司
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公司介绍


深圳茂源电力销售股份有限公司(www.szmaoyuan.cn)成立于2015年5月9日,是国内第一家开业的民营电力销售公司。经营范围包括:智能电力开发;投资兴办实业;电能的生产和销售;电力工程设计和施工。

深茂电力创办股东及核心管理团队从事供电微网建设16年,拥有深圳机场等60多项微网建设业绩,并有应用于南方电网等重要供电领域的智慧用电信息管理系统。有较强微网建设力量,具有电力总承包二级资质,有智慧能源管理的自主知识产权。深茂电力能提供从发电到输变配电一系列的综合能源管理方案,拥有投资、建设能源交易平台的能力。打造致力于减少碳排放、改造环境的绿色能源企业。

深茂电力积极推进能源互联网的示范基地建设,充分利用可再生能源实现节能减排、提高资源综合利用水平、降低工商业用能成本,全力打造低碳发展的智慧互联网能源交易平台。

为满足公司中长期发展战略需要,充实专业人才队伍,现决定面向社会公开招聘相关人员,诚挚欢迎各位优秀人才加盟。深茂电力愿携手各界精英,与时代一同进步,为社会奉献智慧,携手共创电力改革售电事业的美好未来!

具体事宜公告如下:


一、招聘岗位及资格条件

详见各个招聘岗位职责与资格条件。

应聘者除满足投递岗位资格条件外,还应具备以下资格条件:

1. 遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,团结合作,作风严谨,具有良好的职业素养。

2. 事业心强,忠诚能干,爱岗敬业,实绩突出,具有较强的责任感。

3. 善于学习,思维敏捷,具有一定的创新能力。

4. 有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力,有较强的综合管理和组织协调能力,有较强的语言和文字表达能力和计算机应用能力。

5. 认同深茂电力企业文化,具备良好的团队合作精神。

6. 身体健康,具有良好的心理素质。

7. 具有全日制大学专科及以上学历。


二、提供福利待遇

1、基本月薪 —— 对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。

2、综合补贴 —— 对员工生活方面基本需要的现金支持。

3、年终奖金 —— 对员工一年工作表现及贡献的认可和奖励。

4、销售奖金 —— 市场人员在完成销售任务后的奖励。

5、奖励计划 —— 给予对公司具有突出贡献的员工的奖励。

6、 医疗保险 —— 参加社会统筹福利保险及大病保险。

7、休假制度 —— 实行五天工作制,并鼓励员工在工作之余充分休息,在法定假日之外,还有带薪年假、婚假、丧假等。


三、 相关事项

1.应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消录用资格。已录用的,一经查实,公司将解除与其签订的劳动合同。

2.在面试考核测评前,将通过短信或电话等多种方式向通过的应聘者发送具体面试通知信息,请保持通讯方式畅通。

3.在招聘过程中,我们承诺为各位应聘者保密。


四、 联系我们

联系人:周女士

联系地址:广州市天河区天河路242号丰兴广场B座28楼 (地铁3号线石牌桥站B出口)

联系电话:020- 66600099-8021

电子邮箱:zhaopin@szmy-cn.com



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    页面更新时间: 2016-06-02

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