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人才发展部部长 (职位编号：00305)

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公司规模-
公司性质私营企业
所属行业化工其他
所在地区杭州市
工作地址浙江省诸暨市店口镇解放路386号

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邮政编码310001

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职位描述：1. 根据公司战略规划，制定和完善公司组织与人才发展方案；2. 搭建与推动执行人力资源体系相关实施计划，如任职资格、岗位评估、职级评定、发展通道等，形成完整的职位任职体系；3. 负责建立公司职位流动和晋升体系；4. 负责核心人才的选拔及测评管理，通过人才盘点、评价中心等手段，维护公司核心人才库；5. 开展领导力发展工作；6. 制订并实施员工能力与职业发展计划；7. 负责完善公司晋升、任免管理制度，并组织实施。职位要求：1. 本科及以上学历，人力资源、心理学或相关管理类专业；2.5年以上人才发展工作经验、熟悉公司干部管理体系和人才培养计划、有任职资格项目、岗位管理及相关咨询经验者优先考虑。3. 工作积极主动，有较强的逻辑分析能力、团队合作能力、沟通协调能力和项目推进能力。4. 执行力高、抗压能力高、有较强的学习分析能力。

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公司介绍

海亮集团有限公司创办于1989年8月，集团总部位于浙江省诸暨市。创业22年来，海亮人秉承“高效、卓越、服务、奉献”的企业精神，坚持以人为本，科学发展，持续推进“国际化战略，品牌战略和资本运作战略”，实现了持续、稳健、和谐发展。公司现有员工11000多人，总资产285亿元，拥有（控股）65余家子公司，现已发展成以铜加工、房地产、金属贸易、节能环保、股权投资、基础教育、矿产开发为主体的国际化大型民营企业集团。　　2011年1-6月份,海亮集团实现营业收入352.87亿元，计划全年营业收入650亿元，利税36亿元。　　2011年海亮集团综合实力位居中国企业500强第153位，中国民营企业500强第13位，浙江省百强企业第10位。海亮荣获“全国五一劳动奖状”、“全国模范劳动关系和谐企业”、“全国模范职工之家”、“全国关爱农民工先进集体”等荣誉，全国民营企业第一家“全国安康杯竞赛优胜奖”7连胜单位。　　铸百年卓越海亮，创国际经典品牌。　　进一步了解集团详情请登录 http//：www.hailiang.com/

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页面更新时间： 2016-08-11

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