企业基本信息
- 公司规模100 - 499人
- 公司性质私营企业
- 所属行业设备厂家类
- 所在地区-
- 工作地址广东省惠州市惠阳区淡水土湖东华大道7号二楼
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职位 boss 描述
2、负责公司规章制度建立工作。负责组织有关部门和人员进行公司管理策划,及时制定完成有关管理制度和方案,推进公司的管理。
3、负责行政档案和人事档案的管理工作,使之更好地为行政人事工作发挥作用。
4、按时参加公司组织的会议,重大事项及时汇报。
5、负责人力资源的招聘、使用、管理、开发和人力成本的控制,确保各部门精简、高效、正常动作,在保证合理编制的前提下,控制工资总额。
6、了解社会劳动人力资源,与各职业介绍单位建立业务关系根据俱乐部运作需要,及时按用工标准准备数量,为各部门招聘合适人员,推荐给需求部门。
7、制定员工薪资、劳动保护和福利保险管理制度并监督执行,负责工资、劳保福利、加班费等审核和报批工作,审核或批准各类休假。
8、负责人员的培训、考核、奖惩工作,协助有关任免和调配工作。
9、负责企业文化策划和组织实施工作。
10、定期主持召开本部门工作例会,布置、检查、总结工作,并组织本部门员工的业务学习,提高行政人事管理水平和业务技能,保证各项工作任务能及时完成。
11、公司领导指派的其他工作。
平台安全提示
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页面更新时间: 2019-04-16
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