企业基本信息
- 公司规模100 - 499人
- 公司性质民营企业
- 所属行业光伏发电
- 所在地区佛山市
- 工作地址广东省佛山市顺德区北滘镇龙涌村盛国高新产业园C栋
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职位 boss 描述
1.全面统筹规划公司的人力资源战略;建立并完善公司人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、薪酬福利、绩效及员工发展、劳动关系等体系的全面建设);
2.制定完善公司人力资源管理制度、优化工作流程,组织、协调、监督制度和流程的落实;
3.负责公司各级组织架构设置、调整,进行定岗定编,制定部门和人员岗位职责;
4.负责日常人力资源管理工作(招聘、录用、调动、考勤管理、培训、绩效考核、晋升、奖惩、离职管理、档案管理、人事数据统计分析)等工作;
5.塑造、维护、发展和传播企业文化;与公司各部门保持良好沟通,维护工厂内部员工关系;
6.建立具有竞争力的薪酬福利体系,引进、留用企业优秀人才;制定关键岗位员工的职业生涯规划,提高员工士气与团队凝聚力;
7.核定公司年度人员需求计划,拓展招聘渠道,控制招聘成本;依据法律法规为准则,根据工厂产能需要,优化公司人力成本;
8.建立有效的绩效管理体系,提升公司各层级人员的工作业绩;
9.及时处理工厂管理过程中的重大人力资源问题;
10.完成上级交办的其它工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,有大型企业人力资源相关工作经验优先考虑;
2.8年以上相关工作经验,5年以上人力资源管理工作经验;
3.熟悉国家及地区相关劳动法律法规及政策,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识;
4.有处理工厂员工关系及突发事件经验,有比较好的抗压能力和稳健的做事风格者优先考虑。
平台安全提示
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页面更新时间: 2026-11-06
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