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海外市场开发专工（英语）

15-20K/月

青岛市 2年以上本科

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企业基本信息

公司规模1000人以上
公司性质国有企业
所属行业电力建设类
所在地区青岛市
工作地址青岛市崂山区同安路882-1号颐杰鸿泰大厦C座

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联系人赵老师
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邮政编码266100

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职位 boss 描述

工作地点：印尼、马来西亚、孟加拉、缅甸、越南等。
职责概要 Responsibility Description:
负责所属区域项目投标组织和管理；客户关系管理；所属区域市场开发网络建设和维护；所属区域电力新业务探讨和开发；
职责一Responsibility One：所属区域项目投标组织和管理
1、负责对收集所属区域项目信息的具体梳理，并形成初步报告；
2、针对公司投标项目负责购买标书、参加标签会、参观现场、参加项目澄清会、投标、合同谈判等；
3、办理项目投标所需要的国内外各类审批程序；
4、向政府相关部门定期汇报项目投标进展；
5、负责和合作伙伴、联合体成员的具体事务联络；
6、协助区域经理保持与业主、合作伙伴的顺畅交流和沟通；
7、组织相关部门参与合同谈判、小签及最终的签字仪式；
8、投标及合同谈判总结的起草
职责二Responsibility Two：客户关系管理
1、保持对现有客户和潜在客户的综合评价和分析，形成客户档案并建立数据库；
2、定期更新执行项目的进展情况并与业主保持定期联系和沟通，了解客户需求并给与适当协调；
3、建立并维护国内外数据库；
4、负责具体的公司推介会组织工作；
5、协助应对、接待部分国外新闻媒体；
6、参加各类项目融资会议并不断完善公司在国际项目融资方面的程序并积累经验。
职责三Responsibility Three：所属区域市场开发网络建设和维护
1、综合利用国外项目部、合作伙伴、办事处等，形成公司所属区域市场信息收集网络；
2、定期与网络中的各成员保持顺畅沟通和交流；
3、规划整合公司所属区域市场网络资源并合理确定网络布点；
4、协助建立公司所属区域市场开发信息平台，整合国内外项目资源、信息、经验、资料、联系人等，并将项目前期策划、中期执行、后期总结的全过程集成到信息平台上，实现网络化、信息化，并做到经验积累和可追溯。
职责四Responsibility Four：所属区域市场电力新业务探讨和开发
1、负责公司新业务项目的投标具体工作；

任职资格要求：
学历要求：本科以上学历
年龄要求：26-30岁
语言要求：能熟练应用英语作为工作语言，包括口语、听力和写作等
有电力工作经验者优先，市场营销、英语、热动、电气、土建、机械、自动化等相关专业优先

赵老师

山东电力建设第三工程有限公司 · 国有企业

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公司介绍

山东电力建设第三工程公司，是一家隶属于中国电力建设集团的国有企业，是中国以EPCO、EPC、BOT、BOO、PMC等方式承包火电、核电、燃气、水电、风电、变电站、生物发电等工程建设为主的专业化电力工程公司，通过资本运作涉及了设计、远洋运输、调试运行等多个领域，可以提供电站选址勘测、设计、设备供应、安装调试、运行维护等一揽子解决方案。

公司自1985年成立以来，先后承建了从12MW到1000MW机组的各类型电站，装机总容量超过23000MW，是中国年平均装机容量最多的工程公司；公司荣获6个中国建筑业最高奖-鲁班奖，是中国获此殊荣最多的工程公司之一。

公司是中国境内少数拥有EPCO资源整合能力的公司之一，在2011年ENR全球国际工程总承包商225强排名中名列第58位，在2007年、2008年、2009、2010年ENR全球国际工程总承包商225强排名中分别名列第161位、第142位、第95位、第79位。被中国对外承包商会授予首批对外承包企业AAA信誉，是行业内唯一一家获此殊荣的公司。目前公司业务已经遍布印度、尼日利亚、约旦、沙特、阿曼、印尼、新加坡等国家和地区，同美国、德国、日本等国家的知名公司建立了战略合作伙伴关系，在建国外项目合同额超过120亿美元。

公司在中国30万千瓦、60万千瓦、100万千瓦主流等级机组上分别拥有品牌工程。2007年公司建成投产的邹县百万千瓦8号机组试运时间仅为9天19个小时，创造了目前中国的最好纪录、世界一流水平。凭借着强大的项目执行力和精湛的工艺质量，SEPCOIII已经成为尼日利亚、印度和中东市场上的知名品牌。2006年11月，公司总经理王鲁军陪同时任国家主席胡锦涛随团访问印度。2008年8月，印度第一个EPC项目贾苏古达9×135电站3号机组顺利移交，印度市场首战告捷。2009年7月公司签订沙特拉比格电站项目合同，总合同额近18亿美元。尼日利亚前总统奥巴桑乔在我公司承建的帕帕兰多燃机电站投产仪式上致辞说“这是一座由世界级电力工程公司SEPCOIII建设的世界级电厂”，项目经理房一波被封为尼日利亚酋长，成为中国酋长第一人，在国内外引起了极大的影响。

公司拥有一支管理科学、经验丰富、技术领先的专业化团队，掌握着世界上最先进的发电技术。公司现有正式员工4600多人，其中外籍员工1200余人，本科及以上学历占公司总人数的49.9%。人力资源队伍呈现出三大特点：一是从班组长到公司骨干，从公司中层到领导班子对难度最大、复杂程度最高的现场施工环节均拥有丰富的控制经验，具有其他公司无法比拟的快速高效的项目执行力。二是公司高层领导具有国际化的视野，具有出色的专业素养和对客户问题的敏锐感知力，能与业主保持良好的合作与沟通。三是公司骨干人员精通多国语言，且公司的设计、安装、调试、运行等员工比例搭配适当，能帮助客户一体化与实用化地分析、解决问题。

公司还拥有世界先进水平的CC2500-1（500t）、CC2200(350t)、CC1400(250t)履带式起重机等大型机械设300多台（套），可同时满足多座大型电站施工建设需要。

公司始终坚持“缔造精品工程，成就客户愿望，带动社会发展”的企业使命，坚持“诚信、创新、高效、责任”的核心价值观，坚持“诚信合作，共赢发展”的合作理念，真诚欢迎世界各地朋友，携手合作，共赢发展。

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页面更新时间： 2019-08-19

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