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船舶电气工程师

15-20W/年

广州市经验不限学历不限

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企业基本信息

公司规模-
公司性质-
所属行业船舶设计
所在地区-
工作地址-

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职位 boss 描述

岗位职责：
1、负责订单后的船期跟踪，订单安排，对整个项目的全程服务质量及时效性的把控和协调沟通, 现场紧急问题的处理，及时并及时向办公室销售人员和电气经理汇报现场工作进度等。
2、外包业务选定服务商，跟踪服务商动态，监督和把控服务商现场施工流程及服务质量，邮件、电话、微信保持与供应商联系，项目价格通过邮件等形式正式报价，直至单船结束。
3、现场服务时，把握客户坞修计划和动向，挖掘客户潜在需求。
4、完工后维修档案的编写存档，完善维修档案为客户的后续性服务提供指导和经验积累。
5、协助电气经理以及办公室销售进行报价时必要的技术支持。
6、遵守公司相关的业务操作流程及各项规章制度，开发并优化分包商。
7、船厂修理业务的营销与开拓。
8、负责年度电气培训课件的制作，授课工作，做好技术分享。

任职资格
1、大专学历以上；英语四级以上，较好的英文沟通及写作能力；轮机工程或船舶电子电气相关专业
2、2年以上船舶行业工作经验，有船舶修理经验者优先。
3、熟悉业务和相关操作流程；熟悉Office / ERP等办公软件；熟悉各类船舶设备及其工作原理
4、强烈的责任心，认真仔细的工作态度；优秀的沟通能力及良好的团队协作精神；积极向上，实事求是，保持高度的工作热情。

薪酬福利：
工资架构：工资+餐费补贴+年中（终）奖金
员工福利1：提供横向、纵向的岗位晋升机会，灵活的晋升和加薪体系
员工福利2：社保/公积金，额外购买最全面的雇主责任险
员工福利3：根据服务工龄，为员工购买个人保险，家属附带险
员工福利4：提供免费中午包餐（二荤二素一汤），每周下午茶、餐后水果供应
员工福利5：每周定期羽毛球/蓝球，季度生日会/外出聚餐，年度旅游/年会/体检
员工福利6：每季度发放日常品劳保（纸巾/沐浴露/洗衣液等）

工作地点：广州市番禺区石楼镇市莲路368号润通航服

润通航运服务有限公司

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公司介绍

：润通航运服务有限公司(RMS Marine Service Company Ltd.)成立于1993年，专业从事船舶物资供应、食品供应、船舶消防救生设备检验维修、船舶备件供应和出口，设备全球联保服务、航修服务、海工服务、船舶保护代理、船厂现场服务，以及国际物流和出口服务。经过20多年的发展，润通现拥有国内7个分公司，分别位于上海（总部）、秦皇岛、大连、天津、青岛、舟山、广州, 并拥有韩国和新加坡两家海外分公司；400名高度敬业的员工队伍，总计16,000M2自有库存、现代化的信息管理系统、快速备货系统和专业的操作人员，50名以上的服务工程师，精英的销售采购和运营团队等，可在最快的时间内提供准确合理的报价，并将船舶物资，备件和安全，修理服务及时提供上船。自1998年加入ISSA《国际船舶供应协会》到2003加入IMPA《国际海事购买协会》，一直到2014年RMS作为国际品牌的供应商代表被选为IMPA的常任理事单位，RMS（润通航运服务有限公司）秉承国际化的标准，严格规范和提升我们的服务质量和水平，我们于2007年取得ISO9001质量认证，并于2010年即获得ISO14001环境管理体系认证，RMS坚信品牌来自于可靠的质量和持续提升的服务能力。通过20年的持续和稳步的发展，贯彻以人为本的指导思想，RMS集聚了优秀的人才梯队，打造出了高效敬业的RMS服务团队，RMS坚守“更多努力只为更优质的服务”的信念，为信赖我们的客户的船舶保驾护航。加入我们优质的工作氛围公司的团队主要由一群有理想有激情的年轻人组成，团队氛围融洽、思维活跃；我们勇于挑战、乐于分享、追求卓越，体验共同成功的喜悦与成就感；公司具有人性化的管理理念我们尊重每一位员工的个性和想法，平等民主的氛围，没有明显的等级界限；以成果为导向，崇尚高效务实的作风；管理层和员工之间有良好的沟通渠道；良好的薪资待遇润通提供行业内富有竞争力的薪酬待遇；按照国家规定缴纳社会保险，对于特殊岗位并有商业保险作为补充保障；对应届毕业生提供住宿或在实习期内提供一定的住房补贴；灵活的晋升和加薪体系不拘泥于资历和学历，根据个人绩效评定；平衡的工作与生活关注员工的身心健康，公司有专项的活动基金，组织各类文化活动，丰富员工的文化生活，公司每年组织旅游和各类娱乐活动；逐步完善的培训体系注重对每一位人才的培养，针对不同的人员情况设定培训计划。提供多元化的培训机制，例如：内部培训课程、研讨会、交互培训、导师指导等，并注重结合项目实践的锻炼；优秀人才可获得在公司上海总部进行培训和实践训练；公司内有众多的资深行业人员，可以提供丰富的经验和指导；良好的职业生涯公司提供岗位横向、纵向的公平晋升机会，既可以在总部发展，也可在体系内各分公司和办事处发展；除了知识和技能，公司更注重培养良好的工作习惯、思维和学习方式，关注员工长远发展。上海：021-50171617 秦皇岛：0335-5910190 青岛：0532-86107585 广州：020-6295306

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页面更新时间： 2026-11-06

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