企业基本信息
- 公司规模1000人以上
- 公司性质国有企业
- 所属行业交通
- 所在地区-
- 工作地址广西南宁市邕武路1号
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职位 boss 描述
1.年龄、学历及专业要求:40周岁以下,特别优秀者年龄可放宽至45周岁;本科及以上学历(硕士学历优先),船舶与海洋工程、轮机工程等相关专业,在船舶制造技术领域具有较高的专业认可度。
2.行业经验要求:曾主持或作为技术负责人完成过多个具有影响力的船舶制造项目,熟悉船舶制造全流程。其中,工程师(船舶专业)职称,要求具有7年以上船舶制造技术经验;高级工程师(船舶专业)职称,要求具有5年以上船舶制造技术经验。
3.专业技能要求
(1)熟悉主流设计软件,如 CAD、NAPA、TRIBON 等,能够熟练运用这些工具进行船舶设计和技术分析。
(2)掌握船舶设计相关规范和标准,包括船级社规范、国际海事法规等,确保设计成果符合各项要求。
4.综合能力要求
(1)具备扎实的专业技术功底和创新能力,能够紧跟行业发展趋势,提出创新性的船舶设计理念和技术方案。
(2)拥有优秀的领导力、团队协作和沟通能力,能够带领设计团队高效完成各项设计任务,与其他部门进行良好的沟通协作。
职位概述:作为船厂的技术核心,全面负责船舶产品的设计研发、技术管理与创新工作,为生产提供坚实的技术支持,确保设计的先进性、安全性、经济性和可建造性。
1.技术战略规划
(1)制定公司船舶产品设计和技术发展的战略方向,结合市场需求和行业趋势,明确设计研发的重点和目标。
(2)负责新船型开发、重大设计项目的技术方案审定和最终决策,确保设计方案的先进性、可行性和经济性。
2.设计过程管理
(1)解决设计过程中的关键技术难题,组织技术攻关,确保设计工作的顺利进行。
(2)建立和完善设计质量管理体系,加强对设计过程的质量控制,确保设计成果符合规范、船级社要求和生产需求。
(3)组织设计评审、图纸校对和审核,严格把关设计质量,及时发现并纠正设计缺陷。
(4)管理设计变更流程,确保设计变更的合理性和可控性,减少对项目进度和成本的影响。
3.技术支持与创新
(1)为生产、采购、质量等部门提供全面的技术支持和指导,协助解决相关技术问题。
(2)推动设计优化,积极引入新技术、新材料、新工艺,提升船舶性能,如节能、环保、智能化等方面。
(3)关注行业新技术、新材料、新工艺的应用动态,及时将其引入公司的设计研发工作中,保持公司的技术领先地位。
4.团队建设与人才培养
(1)负责设计团队的建设、管理、考核与人才培养,营造良好的团队氛围,激发团队成员的创新活力。
(2)组织技术培训和交流活动,提升团队整体水平,培养高素质的船舶设计人才。"
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公司介绍
一、企业简介
广西路建工程集团有限公司(简称“广西路建集团”)创立于1959年,为广西北部湾投资集团有限公司的直属核心企业,隶属于广西壮族自治区国资委管辖。是一家拥有十余家分公司、子公司、控股公司,已形成交通基础建设全产业链发展布局的大型国有施工企业。具有公路工程施工总承包特级、公路行业设计甲级,市政公用工程施工总承包壹级、建筑工程施工总承包壹级、港口与航道工程施工总承包贰级等资质。
公司注册资本10.118亿元,总资产超120亿元,企业人才充沛、装备精良、技术实力雄厚。公司在职员工2800多名,年施工生产能力超300亿元。公司坚持“立足广西,走向全国,辐射东南亚”的战略思路,施工足迹遍布国内10余个省市,参与了国内外400多个工程项目的建设,其中高速公路路基、路面总里程2300多公里,大桥300多座。公司是2021中国年度最佳雇主-南宁最佳雇主,曾荣获国家优质工程奖、李春奖、真武阁杯、中国公路学会科技进步奖、广西科技进步奖等重大奖项。
二、薪酬水平
提供区域内、同行业极具竞争力的薪酬待遇:岗位工资+绩效工资(月度绩效和年度绩效)+津补贴+专项奖励+中长期激励。
三、福利待遇
五险二金:医疗/养老/工伤/失业/生育保险/住房公积金/企业年金。
员工休假:除按国家规定的年休假等假期、项目员工月假(季假)外,公司还设有带薪考试假/学习假以及广西特有的节假日(三月三假期/东盟博览会假期)。
执业津贴:取得公司急需资格证书,可获得一次性2-6万元不等的奖励,且每月给予相应的持证津贴。
人才培养:提供新员工“1+n”多导师带徒、职业发展双通道(管理通道、技术通道)、各类岗位及专业技能培训。
企业文化:公司文化氛围浓厚,每年8月为企业文化月,开展丰富多彩的文体活动。
住房补贴:博士研究生住房补贴1500元/月;硕士研究生住房补贴1000元/月。
安家费:新员工正式入职后,一次性支付。应届博士研究生可获安家费10万元;优秀的应届硕士毕业生可获得安家费补贴最高6万元;优秀的应届本科毕业生可获得安家费补贴最高4万元。
四、巨大发展空间
博士研究生:试用期满,表现优秀,可直接担任集团公司(直属单位)中层正职职务。
硕士研究生:1年以上工龄,表现优秀,可提拔担任集团公司中层副职职务,或直接担任直属单位中层副职职务。
本科生:2年以上工龄,表现优秀,可提拔担任直属单位中层副职职务;3年以上工龄,表现优秀,可提拔担任集团公司中层副职。
五、联系方式
1.公司网址:http://www.gxlqjs.com。
2.总部地址:广西南宁市邕武路1号,联系电话: 0771-2516606(朱女士)。
3.更多招聘动态,请关注“广西路建集团人力资源”微信公众号。
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页面更新时间: 2026-10-13
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